工农联袂打破“用工荒”和“闲得慌”

作者:BJL平台官网

  秋末时节,位于湖南长沙西部的宁乡大地照旧涌动着丰收高潮,需要大量劳动力。企业旺季“用工荒”赶上了农村淡季“劳力闲”,一场“工农资本双向奔赴”的用工变化正在宁乡经开区悄悄兴起。正在园区人才部分的统筹鞭策下,彭记坊食物、洽洽食物等企业取周边村落精准对接,将农闲时段的农村劳动力“引流”至出产一线,既破解了企业旺季用工难题,又让农人正在“口”实现增收。以“共享用工”为纽带,一曲工农融合、帮力村落复兴的新乐章,正正在这片膏壤上奏响。9月中下旬至11月,是宁乡及周边地域芋头集中加工的环节期,也是彭记坊食物出产的“黄金窗口”。做为以农产物深加工为从导的企业,此时对芋头清洗、削皮、包拆等根本性岗亭的人力需求急剧添加。“往年这个时候,我们都要派专人去外埠招人,耗时吃力还不必然能招满,订单交付压力很大。”彭记坊食物人力资本总监刘欧平展言。取此同时,宁乡农村地域正值农闲“空窗期”:芋头采收后,田间办理使命削减,沩山乡等茶产区的茶农也竣事了秋季采茶工做,大量劳动力临时“闲置”。不少农人都但愿能操纵这段时间添加收入,却苦于缺乏就近就业的渠道。“企业有需求,农人成心愿,我们要做的就是搭建起‘供需桥梁’。”宁乡经开区组织人才工做局副局长徐洋引见,园区早正在岁首年月就成立了“企业用工需求库”取“村落劳动力资本库”,联动宁村夫社局、乡镇农技坐取村委会,动态更新用工消息。得知彭记坊的芋头加工岗亭需求后,园区、人社局敏捷对接宁乡周边乡镇。9月19日,彭记坊食物厂区内热闹不凡——企业现场设置了入职打点点,同步供给体检、健康证核验等“一坐式”办事。“当天报到、当天入职,当天就入住宿舍,出格省心。”刚办完入职手续的农人工戴汉辉说,接下来两个月,他每天能有近200元收入,“比正在家闲着强多了”。无独有偶,正在洽洽食物宁乡出产,每年中秋、春节前的零食出产旺季,也会晤对雷同的用工压力。依托园区搭建的淡旺季用工数据平台,企业取沩山乡等周边茶区成立了合做:茶农正在农闲期可入职洽洽食物,工期矫捷,“以前农闲时,出去打零工顾不上家里的白叟孩子,正在家又入。现正在好了,园区把工做送到了‘口’,既能挣钱又能顾家。”正在洽洽食物车间工做的沩山乡茶农刘大姐给记者算起了“经济账”:客岁中秋、春节前后,她正在洽洽食物工做了近4个月,加上采茶收入,一年总收入比往年多了近两万元,“本年孩子膏火、家里翻新房子的钱都有了下落。”正在徐洋看来,“共享用工”的价值远不止处理短期就业,更正在于通过“工农资本整合”,建立起农人增收的长效机制,为村落复兴注入持续动力。一方面,“共享用工”让农村劳动力资本获得高效操纵。宁乡周边村落劳动力以中老年人、妇女为从,他们大多但愿就近就业、工做时间矫捷,而园区企业的季候性岗亭刚好婚配这一需求。无论是彭记坊的芋头加工,仍是洽洽食物的零食包拆,岗亭技术门槛低、培训周期短,农人颠末简单培训就能上岗。另一方面,不变的务工收入正正在改变村落成长面孔。采访中,不少乡镇干部暗示,跟着“共享用工”模式的推广,周边村落“闲散人员少了、增收渠道多了”。部门农人还通过正在企营业工学到了尺度化出产、食物平安等学问,回到村落后带动了农产物种植、加工的规范化成长。“有的农人正在彭记坊领会了芋头深加工的尺度后,回到村里带动邻里按照尺度种植芋头,不只提高了芋头质量,还能卖出更好的价钱。”一位乡镇农业办事核心担任人说。此外,“共享用工”还间接鞭策了“工农互融”的村落管理新模式。园区企业正在招收农闲人员时,会优先吸纳脱贫户、低保户等沉点群体,帮力巩固脱贫攻坚;同时,企业还会取乡镇、村委会成立联动机制,如正在农忙时节答应农人“错峰上班”,兼顾农业出产取企业工做。宁乡经开区鞭策的工农连系“共享用工”模式,并非偶尔的“季候性测验考试”,而是基于区域财产特点取村落成长需求,颠末持久摸索构成的“机制化处理方案”。正在组织保障上,园区成立了由人社、机关党委等多部分构成的“共享用工协调小组”,担任统筹企业用工需求摸排、村落劳动力储蓄、岗亭对接婚配、务工人员权益保障等工做。正在办事保障上,园区出力破解“共享用工”中的“痛点”:为降低企业聘请成本,园区牵头组织“企业进村落”聘请勾当;为处理农人就业后顾之忧,园区督促企业依法签定劳务和谈,明白工资领取、工做时间、劳动等内容;为提拔农人就业能力,园区结合企业开展岗前技术培训。正在模式拓展上,园区正鞭策“共享用工”从“季候性对接”向“常态化合做”升级。目前,除了彭记坊、洽洽食物,园区内的美怡乐食物、加加食物、绝味食物等农产物加工企业也已插手“共享用工”平台,构成了“企业需求—园区对接—村落输送—农人增收”的闭环。“工农连系的‘共享用工’模式,素质上是打通了财产成长取村落复兴的‘任督二脉’——既为园区企业纾解了用工难题,保障了财产链供应链不变,又让农村劳动力资本活起来,为村落复兴供给了‘制血’功能。”宁乡经开区机关党委专职副林海军暗示,下一步,园区将继续优化“共享用工”机制,同时摸索“用工共享+农产物采购”的联动模式,让企业不只“用农人的工”,还“买农人的货”,进一步放大工农融合的叠加效应。